發(fā)展是第一要?jiǎng)?wù)，穩(wěn)定是第一責(zé)任，監(jiān)利縣就業(yè)局始終把促進(jìn)社會(huì)和諧穩(wěn)定，作為當(dāng)前各項(xiàng)中心工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，結(jié)合本單位工作實(shí)際，多措并舉，全力抓好信訪維穩(wěn)工作。，實(shí)現(xiàn)“兩會(huì)”期間“零上訪”目標(biāo)。
一是強(qiáng)化組織強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。成立了“局主要領(lǐng)導(dǎo)”任組長(zhǎng)，分管領(lǐng)導(dǎo)任副組長(zhǎng)，局機(jī)關(guān)各股室為成員的信訪維穩(wěn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，加強(qiáng)信訪工作的協(xié)調(diào)、指導(dǎo)、督查，切實(shí)提高全局干部職工的思想認(rèn)識(shí)，強(qiáng)化責(zé)任感和緊迫感。
二是強(qiáng)化值班信息制度。認(rèn)真執(zhí)行24小時(shí)值班和領(lǐng)導(dǎo)帶班制度，保證通訊暢通，及時(shí)掌握動(dòng)態(tài)信息，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)處置，做到早發(fā)現(xiàn)、早上報(bào)、早解決，對(duì)工作措施落實(shí)不到位，不按要求做好穩(wěn)控和化解工作，造成重大影響的，按有關(guān)規(guī)定追究相關(guān)人員責(zé)任。
三是嚴(yán)格依規(guī)辦事，消除信訪根源。我局要求工作人員在平時(shí)的工作中嚴(yán)格按政策辦事，把群眾該享受的惠民政策堅(jiān)決落實(shí)到位。在群眾問(wèn)題上不欠賬。主動(dòng)梳理排查，對(duì)以前沒(méi)有落實(shí)到位的，主動(dòng)糾正，盡快解決落實(shí)現(xiàn)行政策。對(duì)于不符合政策要求的訴求，要做好耐心細(xì)致的解釋工作。
四是暢通信訪渠道，減少越級(jí)上訪。我局成立信訪接待室，建立信訪接待制度，明確班子成員輪流接訪，對(duì)當(dāng)日群眾來(lái)信來(lái)訪，能立即解決的馬上解決，不能立即解決的做好登記，由接訪領(lǐng)導(dǎo)督促承辦股室在規(guī)定期限內(nèi)辦結(jié)，大大減少群眾越級(jí)上訪。
監(jiān)利縣勞動(dòng)就業(yè)管理局 劉菊旺
二O一六年十一月二日
