今日湖北網(wǎng)訊（記者熊文勝通訊員吳亮）素有鄂東明珠之稱的古城黃州，是全國十大宜居城市之一。多年來，55歲的任初學(xué)已習(xí)慣了在這里生活，因為這里有舒適的工作和溫馨的家庭。本打算在黃岡分行機構(gòu)部經(jīng)理位置上迎接退居二線的他，一年前卻迎來了人生中又一次抉擇和挑戰(zhàn)——市分行黨委決定讓他出任麻城支行行長。

麻城是黃岡市下轄的一個縣級市，位于鄂豫皖三省交界的大別山南麓，屬于革命老區(qū)。麻城支行雖然被確定為全省重點支行，但由于近幾年支行領(lǐng)導(dǎo)變更頻繁，導(dǎo)致工作和干部員工思想都有些“滑坡”，經(jīng)營上也出現(xiàn)了一些困難，顯現(xiàn)了一些壓力。按照一般人的想法，這個時候去上任麻城支行行長，肯定是件吃力不討好的事，且不說在即將退二線的年齡遠離黃州溫暖的家，生活上難以適應(yīng)，單就工作而言，要想力挽狂瀾，改變現(xiàn)有的被動局面，談何容易！對此，任初學(xué)也反復(fù)進行了掂量，思想上也打過“退堂鼓”，但最后還是選擇了知難而進。這是因為他對事業(yè)有著一份難以割舍的執(zhí)著。在一次匯報會上，他向領(lǐng)導(dǎo)表露了心跡：“在從事金融事業(yè)的道路上，55歲的我，依然有‘不用揚鞭自奮蹄’的昂揚斗志和永不放棄的執(zhí)著追求。麻城支行作為全省工行的重點支行，近幾年雖然經(jīng)營上出現(xiàn)了一些困難，顯現(xiàn)了一些壓力，但100多名員工熱切期盼支行能盡快在激烈的競爭中搶占主動，實現(xiàn)快速、有效發(fā)展。為此，我不敢有絲毫懈?。　?/p>

“郡縣者國之本，牧宰者政之先”?？h支行是工商銀行的基本經(jīng)營單元，是價值創(chuàng)造的主要場所，可以說支行強則工行強，支行弱則工行弱，得支行者得天下。然而，“火車跑得快，全靠車頭帶”，一個支行要想在激烈的同業(yè)競爭中永立于不敗之地，必須有一個好的領(lǐng)頭雁——行長。任初學(xué)深諳其中的道理。他暗下決心，一定不能辜負組織的重托與期望，必須盡快改變麻城支行目前的被動局面，重振工商銀行大行雄風(fēng)。臨行前，他先解決后顧之憂，把已退休在家的妻子送到在?？诠ぷ鞯呐畠耗抢锇差D好，然后義無反顧地打起行裝，奔赴新的征程。

走馬上任后，經(jīng)過短暫的摸底了解，任初學(xué)對如何打開工作局面已心中有數(shù)。他認為，麻城支行近幾年之年以發(fā)展滯后，主要在于領(lǐng)導(dǎo)班子變動頻繁，導(dǎo)致干部員工內(nèi)心茫然，工作失去了激情。為此，必須用“活的靈魂”帶領(lǐng)干部員工奮發(fā)進取。經(jīng)過深思熟慮，他提出了自己的工作思路：核心——拓戶提質(zhì)，拓市場、打基礎(chǔ)、樹信心、提質(zhì)效；目標(biāo)——趕超同業(yè)，機制到位、目標(biāo)到位、督辦到位、量化考核、縮小差距；抓手——解放思想、轉(zhuǎn)變觀念、提振信心、促進發(fā)展。同時，結(jié)合麻城支行實際，制定了“一年打基礎(chǔ)，兩年大翻身，三年躋身先進行列”的三年發(fā)展規(guī)劃，引領(lǐng)支行“快速、健康、全面、可持續(xù)”發(fā)展。

為了充分發(fā)揮干部的帶頭作用，激發(fā)全行員工工作熱情，他提出“以身作則，率先垂范，強化責(zé)任擔(dān)當(dāng)、爭先創(chuàng)優(yōu)、求真務(wù)實、開拓創(chuàng)新、風(fēng)險管控等五種意識”，并通過合理用人，大大激發(fā)了干部員工工作積極發(fā)證和支行經(jīng)營活力。任初學(xué)到任不久，大膽啟用了一批有能力、有魄力、甚至有爭議的員工到重要工作崗位。該行唯一的一個國際金融理財師、壽險管理師陳萍，不僅業(yè)務(wù)全面，而且非常敬業(yè)，善于管理，但作為年輕女性，缺乏應(yīng)有的歷練。任初學(xué)及時將她從客戶經(jīng)理的崗位提升為城北支行行長。陳萍不負所望，帶領(lǐng)員工積極開拓業(yè)務(wù)市場，將一個不起眼的小小二級支行打造成為2015年度全省零售業(yè)務(wù)“三十強”網(wǎng)點和全省電子銀行“優(yōu)秀營銷網(wǎng)點”，她本人也獲得電子銀行營銷標(biāo)兵殊榮。在任初學(xué)的培養(yǎng)下，先后有公司部經(jīng)理曹小旭、金橋支行營銷副主任唐笑等一批年輕的業(yè)務(wù)精英擔(dān)當(dāng)了工作重任，另有像營業(yè)部現(xiàn)金支持崗李克斌這樣的一度被認為是“老鼠屎式”的員工成了后進變先進的典型。

“打鐵還需自身硬”。自2015年4月到麻城支行任職以來，任初學(xué)以認真做事、依規(guī)辦事的原則要求自己和全行員工，并從自身做起，作好表率。在員工心目中，他就是楷模，他就是標(biāo)桿。

“拼命三郎”是大家送給任初學(xué)的綽號，一些員工說，“比敬業(yè)，麻城支行沒有一個人能超過任行長?！彼侵袡C關(guān)每天第一個上班和最后一個下班的人；他是支行班子第一個帶頭堅持每周兩次到網(wǎng)點開晨會的人；他是支行第一個堅持長期利用業(yè)余時間開行務(wù)會的人；他是支行第一個被政府官員公開在全市大會上點名號召大家學(xué)習(xí)并呼吁各界支持其工作的人；他也是支行第一個被一些企業(yè)老板、機構(gòu)客戶視為知己而稱兄道弟的人；他還是真正以行為家，帶著心早博、高血壓、脂肪肝等多種疾病，連雙休日都赴在工作上的人。

為了打好公司存款翻身仗，任初學(xué)制定了必爭第一的目標(biāo)，并對沃爾瑪、金伏太陽能和閔達房地產(chǎn)等大型公司客戶親自上門營銷，對中高端客戶營銷方案的制作親自參與。同時，在中小企業(yè)貸款投放上，任初學(xué)傾注了更多的心血。他多次深入企業(yè)實地調(diào)查，多次在麻城與市分行、省分行之間往返，詳細向授信審批和信貸管理等部門匯報企業(yè)情況。他利用自己曾經(jīng)分管機構(gòu)業(yè)務(wù)的優(yōu)勢，不厭其煩地聯(lián)系政府各職能部門，為企業(yè)注冊、辦證和稅務(wù)等事項操勞，被稱為“真心為企業(yè)著想的行長”，贏得了企業(yè)的廣泛信任。2015年，麻城區(qū)域內(nèi)幾家國有商業(yè)銀行貸款均出現(xiàn)億元以上大幅下降，而工行中小企業(yè)客戶貸款卻凈增1.57億元。麻城黨政領(lǐng)導(dǎo)對此大加贊賞。

截至2016年3月末，麻城支行人民幣存款余額33.93億元，較2015年同期增長24%，其中儲蓄存款同比凈增3.64億元，增長16.35%，機構(gòu)存款由負增長0.37億元扭轉(zhuǎn)為同比凈增1.82億元，增長56.35，公司存款由負增長1.31億元扭轉(zhuǎn)為同比凈增1.2億元，增長72.73%；人民幣貸款余額23.45億元，較2015年同期增長3.9%,其中個人貸款同比凈增2.06億元，增長32.75%。在短短一年時間里，任初學(xué)帶領(lǐng)員工不僅恢復(fù)了麻城工行在當(dāng)?shù)氐拇笮械匚唬哺膶懥嗽撔袣v史，在支行經(jīng)營發(fā)展史上寫下了濃墨重彩的一筆：創(chuàng)下了公司存款凈增系統(tǒng)內(nèi)和同業(yè)雙第一、中小企業(yè)貸款投放同業(yè)第一、對公結(jié)算賬戶增量連續(xù)6個月蟬聯(lián)同業(yè)第一等多個紀(jì)錄，并成功為企業(yè)辦理了單筆金額最大的跨境人民幣結(jié)算業(yè)務(wù)和全市首筆大額存單質(zhì)押開立銀行承兌匯票業(yè)務(wù)。

這是不平凡的一年，是臥薪嘗膽追求卓越的一年；這是不平坦的一年，是踏平坎坷奮發(fā)進取的一年。如今，任初學(xué)無暇回首自己付出的心血和汗水，又以昂揚的斗志和飽滿的熱情，為麻城支行的快速發(fā)展奮力拼搏，不斷地超越自我、完善自我，朝著既定的目標(biāo)闊步邁進。